子育て時代における働き方の再定義―新たな生き方を育てるために
今や、男女ともに仕事と子育ての両立を義務としている社会が形成されつつあります。しかし、子育てを担いながら仕事をしていくということは、精神的なストレスを伴い、非常に困難です。家族全体が支えあう家族社会を実現するため、子育て時代の働き方の再定義が必要であると言えるでしょう。
現在、両親とも仕事をしながら子育てをする家庭は増え続けており、家族全体の手伝いをしてくれる人材も求められています。また、子育てをしている親は、仕事を続けるために様々なサービスを利用していることも増えています。仕事と家庭の両立を実現するために、サービスや人材を介した地域社会とのつながりも重要となっています。
一方で、仕事と子育ての両立をしながら毎日を過ごすためには、ストレスを減らすために様々な可能性を探すことが必要です。例えば、子育てを担っている親と仕事をしている親が交代して仕事をするといったスタイルを模索することも、子育て時代の働き方の再定義の一つの方法として検討することができます。
また、今後の時代に向けて、親と子の新たな生き方を育てるための手段として、新しい仕事スタイル、サービス、地域社会の活性化などが必要となります。たとえば、子育てのサポートをするサービスを多様化し、子育てを担っている親が仕事を続けることを支援する仕組みを構築することが重要です。また、地域社会でのサポートマップを作成し、地域社会での人材活用などを実施することも重要です。
子育てを担う親が仕事を続け、仕事をしながら家庭を支えることが可能になるよう、新たな働き方の再定義が必要となっています。子育て時代における働き方の再定義とは、親と子の新たな生き方を育てるために、サービスや人材を介した地域社会との連携を活用しながら、新しいスタイルを模索していくことであり、今後の働き方を支える大切なことであると言えます。
